Certificat de compétence Chargé d'action ergonomique

Code diplôme/certificat: CC10200A

42 crédits

Niveau d'entrée

  • Sans niveau spécifique

Niveau de sortie

  • Sans niveau spécifique

Responsable(s)

Adelaide NASCIMENTO

Publics / conditions d'accès


Être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum

Objectifs

La formation a pour thème central l'activité humaine, c'est-à-dire l'Homme raisonnant, agissant, et cherchant à obtenir un résultat.
Il s'agit:

  • De comprendre l'activité, c'est-à-dire d'étudier ses déterminants, les uns externes (liés aux conditions d'exécution du travail), les autres internes (liés à l'état fonctionnel des opérateurs) ;
  • D'en identifier les conséquences tant sur le plan de la santé, de la sécurité et des compétences des opérateurs, que sur le plan de l'efficacité de l'action et de la sécurité des installations et des espaces de travail ;
  • D'en tirer des lignes d'action pour la transformation des situations et la conception des organisations.

Mentions officielles

Intitulé officiel figurant sur le diplôme : Certificat de compétence Chargé d'action ergonomique

Inscrit RNCP : Non-inscrit

Codes NSF : -

Code ROME : -

Modalités d'évaluation

Examen final par UE. Soutenance d'une étude de terrain pour l'UE146 et l'UAER07.

Description

Cliquez sur l'intitulé d'un enseignement ou sur Centre(s) d'enseignement pour en savoir plus.

Centre(s) d'enseignement
  • Bretagne
    • 1er semestre : Foad 100%
  • Centre Cnam Paris
    • 1er semestre : Présentiel soir ou samedi
  • Cnam Entreprises Paris
    • 1er semestre : Présentiel jour,
  • Grand Est
    • 1er semestre : Présentiel soir ou samedi
  • Midi-Pyrénées
    • 1er et 2nd semestre : Foad hybride soir ou samedi
  • Normandie
    • Annuel : Présentiel jour
  • Provence -Alpes- Côte d'Azur
    • 1er semestre : Présentiel soir ou samedi
 
Centre(s) d'enseignement
  • Centre Cnam Paris
    • 1er semestre : Présentiel soir ou samedi
  • Cnam Entreprises Paris
    • 1er semestre : Présentiel jour,
  • Midi-Pyrénées
    • 2nd semestre : Présentiel soir ou samedi
  • Normandie
    • Annuel : Présentiel jour
  • Provence -Alpes- Côte d'Azur
    • 1er semestre : Présentiel soir ou samedi
 
Centre(s) d'enseignement
  • Centre Cnam Paris
    • 2nd semestre : Présentiel soir ou samedi
  • Cnam Entreprises Paris
    • 2nd semestre : Présentiel jour,
  • Normandie
    • Annuel : Présentiel jour
  • Provence -Alpes- Côte d'Azur
    • 2nd semestre : Présentiel soir ou samedi
 
Centre(s) d'enseignement
  • Bretagne
    • 2nd semestre : Foad 100%
  • Centre Cnam Paris
    • 1er semestre : Présentiel soir ou samedi
  • Cnam Entreprises Paris
    • 1er semestre : Présentiel jour,
  • Midi-Pyrénées
    • 1er semestre : Présentiel soir ou samedi
  • Normandie
    • Annuel : Présentiel jour
 
Centre(s) d'enseignement
  • Bourgogne-Franche-Comté
    • 1er semestre : Présentiel jour
  • Bretagne
    • 1er semestre : Foad hybride soir ou samedi
  • Centre Cnam Paris
    • 1er semestre : Présentiel soir ou samedi
  • Cnam Entreprises Paris
    • 1er semestre : Présentiel jour,
  • Normandie
    • Annuel : Présentiel jour
  • Provence -Alpes- Côte d'Azur
    • 2nd semestre : Présentiel soir ou samedi
 
Centre(s) d'enseignement
  • Bretagne
    • Annuel : Foad hybride soir ou samedi
  • Centre Cnam Paris
    • 2nd semestre : Présentiel soir ou samedi
  • Cnam Entreprises Paris
    • 2nd semestre : Présentiel jour,
  • Midi-Pyrénées
    • 1er semestre : Présentiel soir ou samedi
  • Normandie
    • Annuel : Présentiel jour
  • Provence -Alpes- Côte d'Azur
    • 1er semestre : Présentiel soir ou samedi
 

Compétences

Maîtrise des concepts et méthodes propres à l'analyse des situations de travail.
Capacités à :
  • assumer des responsabilités opérationnelles polyvalentes,
  • contribuer à des projets de changement,
  • choisir et mettre en œuvre des outils et méthodes relatifs à la prévention des risques professionnels, à l'amélioration continue des conditions de travail, au travail comme ressource au développement durable de l'entreprise,
  • définir les moyens et processus permettant l'adaptation des situations de travail à des personnes ayant des restrictions d'aptitude innées ou acquises et plus généralement aux caractéristiques des populations au travail.

Voir aussi

Les diplomes et les stages préparant au métier :

Les UE, les diplomes et les stages dans les domaines :

Contact

EPN13 - Ergonomie
EPN13, 41 rue gay lussac
75005 Paris
Tel :01 44 10 78 07
Denise Guyot

Voir les dates et horaires, les lieux d'enseignement et les modes d'inscription sur les sites internet des centres régionaux qui proposent cette formation

Diplôme ou certificat

Stage entreprises